为深入贯彻落实学校关于毕业生就业工作安排部署,分析当前学院就业状况,夯实毕业生就业工作任务,推动公司2022届毕业生就业工作顺利开展。3月21日上午,学院在A13三楼会议室召开2022届毕业生就业工作推进会,学院领导班子、科级干部和全体辅导员参加了本次会议,会议由公司党委副书记原玉丰主持。
会上,党委副书记原玉丰首先向与会人员介绍了学院2022届毕业生就业工作计划,传达了学校就业工作会议精神。接下来,学院就业工作联络人靳筠结合就业去向落实率、分阶段目标等内容汇报了2022届毕业生目前的整体就业情况。各教研室主任对就业台账开展进度以及现阶段出现的:学生自身认识不足、就业意识不强、求职技能欠缺等问题进行了讨论分析,对下一阶段如何持续推进就业工作谈了各自的思路和想法。
经理张艳芳指出,就业工作是学院的一项重要工作,全体辅导员要关心帮助学生,专业课老师也要发挥积极作用,了解学生实际困难,解决学生实际问题,建立起就业工作的长效机制,将就业指导融入教育管理全过程,在学生就业发展的道路上为学生引好路、护好航。
党委书记田涛在总结发言中强调,全院师生应提高思想认识,强化责任担当,压实责任,落实好分工。并对今后的工作提出新要求:一要统筹规划,从学院发展全局的角度来谋划、做实做细毕业生就业工作;二要健全联动机制,把就业工作贯穿学院教育、教学、管理、服务全过程,实现人人参与就业的工作模式;三要拓宽就业渠道,积极推进就业基地建设,推动实现充分就业、高水平就业。
此次就业工作推进会对公司下一步就业工作进行了再部署、再动员,为接下来的就业工作提出了要求,明确了方向。
撰稿人:靳筠 审核人:原玉丰
![](/__local/4/33/C8/C12F0FC755222BD3D93652E4324_42016F3D_C6CE5.png)
![](/__local/D/94/6A/57595E9678CA99BBB668DFB4BF4_2A439DBA_DE4DD.png)